Les mesures d'aide à l'emploiLa DDTEFP met en oeuvre les mesures d'aide à l'emploi initiées par le Ministère du travail, des relations sociales, de la famille, de la solidarité et de la ville. Elles concernent les employeurs, les salariés, les demandeurs d'emploi, les travailleurs handicapés. Elles sont décrites dans le tableau joint :
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Rôles et missions de la DDTEFPLa direction départementale du travail, de l'emploi et de la formation professionnelle est chargée de la mise en oeuvre, au niveau départemental, des politiques décidées par le gouvernement. Pour ce faire, la DDTEFP : veille au respect de la législation du travail et des dispositions conventionnelles (lois, règlements, conventions et accords collectifs) au titre de sa fonction d'inspection du travail, joue un rôle actif pour le développement de l'emploi, soutient, au moyen d'aides financières, les initiatives locales en matière de création ou de développement d'entreprise et contribue à la promotion de l'emploi en aidant les entreprises qui souhaitent créer des emplois ou celles qui rencontrent des difficultés économiques. Elle apporte le concours de l'Ėtat à la mise en oeuvre des plans de sauvegarde de l'emploi dans le cadre de la restructuration d'entreprises, met en oeuvre les politiques de formation et d'insertion professionnelles. Les publics visés sont principalement les jeunes, les chômeurs de longue durée, les travailleurs handicapés, les femmes isolées, les étrangers. La liste des conseillers du salariéLes conseillers du salarié sont les personnes habilitées à venir assister sur sa demande un salarié lors de l'entretien préalable à son licenciement, en l'absence d'institutions représentatives du personnel dans l'entreprise.
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Dernière modification
01/10/2009 10:22.
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