Formation en temps de crise : un bilan 2009 très positif
Jean-Benoît ALBERTINI, Préfet du Territoire de Belfort, et Bernard BAILBÉ, Directeur régional des Entreprises, de la Concurrence et de la Consommation, du Travail et de l'Emploi (DIRECCTE), se sont rendus vendredi 19 février au siège de l'entreprise Citele Industrie à Offemont pour présenter le bilan 2009 des actions de formation mises en place dans le cadre du chômage partiel.
Siège social de Citele Industrie à Offemont
L’année 2009 a connu un effort sans précédent pour mettre en place des plans de formation et de qualification ambitieux qui ont permis à de nombreuses entreprises de conduire des actions de qualification au profit de leurs salariés pendant les périodes de chômage partiel. Ce dispositif permet à la fois le maintien de la rémunération des salariés pendant la période de chômage partiel et la mise en place de plans de formation/qualification très importants, avec des taux de financement exceptionnels pour les entreprises (atteignant 98 % dans le Territoire de Belfort).
Bernard Bailbé, DIRECCTE
Les résultats obtenus en région Franche-Comté et en particulier dans le Territoire de Belfort sont tout à fait exemplaires : 72 entreprises impliquées dont 14 dans le département ; 365 000 heures de formation dont 20 % dans le département.
Daniel Larché, DRH de Citele Industrie
Pour en témoigner et illustrer concrètement l’intérêt de ces dispositifs, Jean-Benoît ALBERTINI, Préfet du Territoire de Belfort, et Bernard BAILBÉ, Directeur régional des Entreprises, de la Concurrence et de la Consommation, du Travail et de l’Emploi (DIRECCTE), se sont rendus au siège de l’entreprise Citele Industrie à Offemont.
Jean-Benoît Albertini, préfet
Ce déplacement a également été l’occasion de rappeler les missions de la DIRECCTE mise en place le 1er janvier 2010 et d’évoquer les grands dossiers d’actualité économique pour le Territoire comme par exemple la structuration de la filière énergie.
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Dernière modification
19/02/2010 17:50.
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